中国电信人才发展中心联手集团云网发展部、人力资源部，于2023年成功举办了一场以云网规划和双碳专业为主题的高级专家培训。此次培训吸引了46名来自不同专业领域的技术专家。

在开班仪式上，集团云网发展部副总经理张文强强调了高级专家们在技术创新和技术攻关等核心任务中的关键角色和作用。他鼓励大家深入理解集团的新业务发展目标，掌握能源消耗双控的形势，积极推动绿色低碳发展。人力资源部人才工作处处长林宁则强调了高级专家们在集团及各专业公司、各省份重点工作中的重要性，并希望他们能提升专业深度，打造复合技能，聚焦数据业务发展，发挥专业技术优势。

培训内容主要围绕集团的战略转型，聚焦新产业发展需求，旨在全面提升高级专家的视野。安排了数名来自知名高校和研究机构的教授和专家，以帮助参训者在数据业务发展战略、新兴产业、绿色低碳等方向提升预见性视野。同时，设计了团队扩展和高级专家沙龙活动，用以分享优秀实践经验，促进沟通交流。

此次培训的参训者经过学习和研讨，将更深入地投入到国家社会数字化转型工作中，发挥企业作为数字信息化基础设施主力军的作用，同时也将推动科技人才的梯队发展。

15A8专家锐评：首先，值得肯定的是，以“战新业务”为线索的贯穿于全程的培训内容设计，针对当今的科技发展和战略转型任务，无疑能够加强员工对企业目标和任务的清晰理解，培养其战略领导力。

企业文化的有效传递也是这次培训的亮点。文章中提到的高级专家们深入前后端项目，加强前后端交流，为所有参与者搭建了沟通互动平台，这种内部融合的做法恰好强调了企业内训的价值，进一步塑造和弘扬了企业的共享和协作精神。这不仅有益于团队建设，同时也有助于在员工心中树立企业文化。

通过46位专家经过的学习与研讨，将更加深入到服务国家社会数字化转型工作中，突显了职业发展的重要性。这展示了企业对员工的职业发展道路充满关注，理解他们的价值并积极为其提供发展机会。